Portage salarial, encore une avancée historique dans le secteur!

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À l’heure où 13 millions de français travaillent de manière indépendante et où près de 70.000 travailleurs autonomes recourent au portage salarial, il était indéniable d’assurer un meilleur encadrement à ce secteur. Un encadrement qui a débuté dans les années 90 et qui ne cesse de progresser, lentement certes, mais toujours avec l’adoption de nouvelles […]

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Devenir consultant porté: entre l’ardeur de la décision et la crainte de l’échec

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Devenir consultant indépendant est une aspiration qui fait rêver tant de professionnels experts dans leurs domaines d’activités. Cette alternative, désormais accessible à bon nombre d’experts est d’une importante cruciale à entreprendre. En effet s’installer en tant qu’indépendant n’est pas aussi facile, c’est un rêve risqué souvent semé d’embuches si on n’est pas efficacement accompagné. Néanmoins […]

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Le portage salarial, une branche d’activité professionnelle officiellement reconnue

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Alors que le gouvernement annonce son intention de réduire le nombre de branches d’activités professionnelles, il manifeste dans le même temps sa volonté de dédier au portage salarial une branche professionnelle à part entière. Cette décision montre l’importance que le gouvernement accorde au portage salarial, ce secteur d’avenir qui prouve chaque jour son efficacité et […]

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Consultant indépendant, comment gérer les périodes creuses?

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En été, à la fin de l’année ou encore pendant le mois de mai, les professionnels en portage salarial ou ceux travaillant en régime indépendant sont souvent confrontés à une baisse considérable de leurs activités professionnelles. Ces pauses, tout à fait naturelles, varient d’un secteur à un autre, elles ne sont pas mauvaises, en revanche, […]

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Les frais professionnels en portage salarial

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En portage salarial, les frais professionnels sont remboursables. Ils le sont et ce n’est pas là le seul avantage garanti dans ce mode de travail et non des moindres. En effet, tout consultant ayant opté pour le portage salarial peut aspirer à un remboursement de ses frais professionnels sur présentation de sa note de frais […]

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Salarié porté ou auto-entrepreneur, pour quel statut opter?

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Travailler en statut d’indépendant attire de plus en plus de professionnels souhaitant exercer leurs métiers en toute autonomie et liberté. Plusieurs dispositifs ont été mis en œuvre afin de permettre à ces personnes de se lancer dans leurs activités tout en bénéficiant des garanties et des avantages de salarié travaillant en mode classique. En France, […]

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Portage salarial pour les retraités : Rester professionnellement toujours actif

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Destiné aux jeunes consultants actifs et fraîchement diplômés, le portage salarial ouvre grandes les portes aussi aux retraités souhaitant garder un pied dans la vie active. Cette solution est extrêmement intéressante pour les personnes partant à la retraite et désirant que cette transition soit la moins brutale possible. En effet bien qu’ils aient atteint l’âge […]

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Saisir des opportunités de missions en portage salarial : Umalis vous aide à le faire

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Pour un consultant porté rien n’est plus contraignant que de trouver facilement des offres de missions répondant à ses besoins et correspondant à ses exigences. Ces professionnels en statut de salariés indépendants sont toujours en quête de missions de proximité, valorisantes et surtout bien rémunérées. Il est donc vital pour un porté de toujours prospecter […]

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Consultant indépendant: négocier sa mission au prix adéquat

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Négocier ses honoraires facturés en freelance est l’une des problématiques majeures que rencontre le consultant indépendant. Quel tarif pratiquer? Comment convertir son salaire en chiffre d’affaire ? Faut-il baisser le prix de ses prestations ou bien les élever ? Des questions très délicates que se posent d’une manière récurrente les consultants indépendants et à laquelle […]

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Cumuler emploi principal et mission en freelance, une opportunité légale et avantageuse grâce au portage salarial!

Ayant prouvé son efficacité et son succès au fil des années, le portage salarial, cette forme de travail flexible et avantageuse attire de plus en plus de professionnels souhaitant se mettre à leur propre compte. Néanmoins la décision de se lancer dans l’autonomie professionnelle requiert beaucoup de prudence et une réflexion assez poussée. C’est pour […]

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Umalis Connect, Jamais vos missions n’ont été si proches de vous!

Pouvoir décrocher une mission valorisante, bien rémunérée et proche de son habitation est un souhait souvent inaccessible pour les freelances en portage salarial. Il semble que cette opportunité  tant idéaliste et parfaite devient de plus en plus rare et difficile à réaliser. Heureusement que cette éventualité est bel et bien existante, réelle et même fonctionnelle chez […]

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Pour l’instauration de nouvelles formes de travail

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Depuis quelques décennies, entreprises et travailleurs prennent conscience du fait que les formes du  travail classiques tendent vers un changement irréversible : pour diverses considérations,  le salariat commence à s’essouffler  alors que le travail indépendant connaît un essor évident. En effet, la révolution technologique a entraîné avec  elle une transformation du paysage du monde du […]

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Umalis en Bourse, le succès d’une société audacieuse

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Cotée en bourse sur le marché Nyse Euronext depuis le 15 Avril 2014, Umalis group, la société qui a à peine 8 ans d’existence dans le domaine du portage salarial fut  la première société qui a osé tenter une telle expérience sur le marché financier. Accompagnée par Octo Finance (Prestataire de Service d’Investissement), l’entrée d’Umalis […]

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La formation professionnelle, est-ce réellement l’initiative idoine de lutte contre le chômage ?

Parties politiques et entrepreneurs ont réagi au plan d’action annoncé par le président François HOLLANDE pour la lutte contre le chômage .Ils sont presque tous unanimes à contester ces mesures, estimant qu’elles sont inefficaces et qu’elles ne contribueront même pas à l’atténuation du chômage qui sévit en France avec une tendance à la hausse. Dans […]

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Inverser la courbe du chômage, le défi de la France pour 2016

Rituel inévitable et à la veille de chaque nouvel an, le président de la république Française, a exprimé comme prévu, ses vœux aux citoyens Français depuis le palais de l’Elysée. Le discours du président François Hollande a porté sur son engagement dans la lutte contre le terrorisme, mais il a aussi insisté sur sa volonté […]

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Travailleur indépendant : Pour quel statut opter ?

Vous envisagez une reconversion professionnelle et vous aspirez à devenir travailleur indépendant ? Ce choix, souvent beaucoup trop audacieux, peut vous faire perdre certains avantages liés essentiellement au statut de salarié, tels que le chômage, la retraite, la sécurité sociale, le contrat de travail en CDI…. Plus pénible encore, c’est que vous devez assumer vous-même […]

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Portage salarial et auto- entrepreneuriat : sous quel statut lancer son activité ?

Travailler en statut d’indépendant attire de plus en plus de professionnels souhaitant exercer leurs métiers en toute autonomie et liberté. Plusieurs dispositifs ont été mis en œuvre afin de permettre à ces personnes de se lancer dans leurs activités tout en bénéficiant des garanties et des avantages de salarié travaillant en mode classique. En France, […]

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Codification du Portage salarial : Entre mesures incitatives et contraintes de restrictions

Apparu depuis les années 80 du siècle dernier, le portage salarial se présentait comme un nouveau concept de travail qui s’adressait principalement à des consultants seniors et des cadres. Le principe de cette formule innovante se définit comme une relation contractuelle tripartite, dans laquelle un salarié porté, ayant un contrat de travail avec une entreprise […]

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Société de portage salarial : Comment faire son choix ?

Véritable solution pour les travailleurs indépendants, le portage salarial est désormais un choix très avantageux pour lequel les professionnels des divers corps de métiers optent de plus en plus. En effet, le recours à un tel concept leur permet d’une part d’exercer leurs activités avec plus d’autonomie et de souplesse, et d’autre part de se […]

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