Étiquette : profils concernés par le portage salarial

Etre libre, choisir ses clients, négocier son salaire et les modalités d’exécution de ses missions. Qui n’a jamais effleuré l’idée d’exercer son activité en tant qu’indépendant ? Un nombre croissant de Français envisagerait un tel mode de travail, un travail autonome sans avoir à créer sa propre structure juridique. Le portage salarial, une alternative séduisante à mi-chemin entre le salariat et l’entrepreneuriat répond au mieux  à ce souhait d’indépendance. Un statut hybride  alliant le salariat et la protection sociale, ce régime caractérisé par sa grande simplicité, se structure et séduit de plus en plus de travailleurs en France comme en Europe. Réglementé et...